四名球员进入首批留队名单
据《体坛周报》记者王晓瑞报道，山东泰山最近一周已基本与郑铮、高准翼、王彤和陈蒲谈妥续约。四人分别覆盖后防线与锋线，也是俱乐部处理现有内援合同的第一批重点对象。面对阵容年轻化需求，泰山队没有采取集中更换老将的方式，而是选择“以老带新、逐步换代”，这一思路预计仍会主导未来一至两个赛季的人员调整。
四名球员近期的比赛表现说明他们仍具现实作用。对阵云南玉昆时，高准翼、王彤和陈蒲均进入首发，陈蒲在第54分钟取得进球，高准翼踢满全场；王彤重回先发后，球队右路防守也比客战北京国安时有所改善。俱乐部因此需要在年龄结构与即战力之间寻找平衡，而不是单纯按照年龄决定去留。
合同方案将按年龄与定位区分
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由于年龄和队内定位不同，泰山队向几名球员提供的合同年限与待遇并不相同。仍具有准国脚身份的高准翼，新合同预计约为三年；郑铮则可能进入一年一签的阶段，待遇也不再按照顶薪标准执行。2026年12月将有超过十名球员合同到期，但并非所有人都能留下，李源一和段刘愚等人的前景仍不明朗，宿茂臻也确认部分球员正面临夏季离队。
年轻力量逐步接班
泰山队已与彭啸、史松宸、陈泽仕和依木兰续签到2030年底，希望他们从重点培养对象逐渐成长为核心力量。在这一过程中，王大雷、郑铮、王彤和高准翼等老将仍承担衔接作用。俱乐部同时关注B队青年球员，并计划寻找经过中超检验的中生代球员，以维持阵容竞争力。完成首批四名老将的谈判后，年底到期的泽卡也可能成为下一位需要重点考虑的续约对象。
